miércoles, 30 de enero de 2019

Inducción formal e informal

Formal: Son las inducciones relevantes para los trabajadores de la empresa o para trabajadores de ciertos puestos o departamentos; y se dicta por la comunicación oficial de la empresa.




Informal: Es donde una persona de recursos humanos es asignada para dar la descripción del puesto; y presentación de compañeros al grupo de iniciación. Y se hace por medio de la indagación empírica o fortuita del individuo.








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Finalidad de la inducción

La inducción tiene como finalidad que el trabajador conozca más en detalle la empresa y sus Funciones, se integre a su puesto de trabajo y ...